Spring naar inhoud
Overlegplatformgg.be logo
  • Over Ons
  • Nieuws
  • Kalender
  • Vacatures
  • Contact
  • Menu

Tag archieven: yuneco

Jonge kinderen als KOPP/KOAP

Aanstaande evenementen

  1. Voorstelling richtlijn en uitbouw perinatale zorgpaden – provincie Antwerpen

    19 april om 12:00 - 13:00
  2. Infomoment kindreflex in de CAWs en GGZ – Limburg

    19 april om 14:15
  3. Oost-Vlaams Ne(s)twerkevent

    20 april om 09:00 - 13:00
  4. Herstelacademie Limburg – Met Hoop naar de Toekomst – online

    20 april om 13:30 - 15:30
  5. Teleconsultaties: is het hier om te blijven? Avondwebinar door ACENTVV

    20 april om 19:30 - 22:15

Bekijk alle Evenementen

Vacatures

  • Psycholoog – Psychotherapeut voor het Expertisecentrum Perinatale Psychiatrie

    Psycholoog – Psychotherapeut voor het Expertisecentrum Perinatale Psychiatrie Deeltijds 80% Z.org KU Leuven zoekt voor zijn Universitair Psychiatrisch Centrum KU Leuven een Psycholoog, psychotherapeut voor het expertisecentrum perinatale psychiatrie te campus Gasthuisberg. Het gaat om een tewerkstelling van 80%. Je functie: je werkt als psycholoog-psychotherapeut binnen het multidisciplinair, liaison-psychiatrisch team van het Expertisecentrum Perinatale Psychiatrie je biedt samen met je team psychotherapeutische begeleiding en zorg aan jonge (aanstaande) moeders/ouders en koppels/families met bezorgdheden en vragen met betrekking tot perinatale mentaal welzijn je werkt nauw samen met dienst Gynaecologie-verloskunde en neonatologie UZ Leuven je werkt nauw samen met dienst Infant Psychiatrie (kinder- en Jeugdpsychiatrie UPC KU Leuven) je neemt deel aan innovatieve initiatieven en bijscholing met betrekking tot de doelgroep je werkt graag in een multidisciplinair team en bent een teamspeler die samen met de verschillende leden van het team zorg wil dragen voor onze patiëntengroep je verkiest te werken in de context van een universitair ziekenhuis   Je profiel: je hebt een masterdiploma in de Klinische Psychologie of Orthopedagogie. je hebt ervaring/affiniteit met de perinatale mentale gezondheid en de hiermee mogelijks gepaard gaande problematiek. je hebt een psychotherapeutische opleiding genoten. je bent Infant Mental Health (IMH)-deskundige of hebt ervaring binnen het IMH veld. je bent collegiaal en transparant. je draagt professionaliteit en expertise mee uit naar interne en externe contacten   Ons aanbod: je werkt in een team waarin menselijke contacten en professionaliteit vooropstaan en zorgverlening hand in hand gaan je werkt als vaste waarde binnen het team je krijgt de kans om je competenties en ontwikkelingen uit te dragen je werkt nauw samen met disciplines op andere afdelingen   Vragen? Neem, indien je meer inhoudelijke informatie wenst over deze functie, contact op met Sofie Michielsen, coördinator psychologen dienst volwassenenpsychiatrie. sofie.michielsen@upckuleuven.be telefoonnummer: 016/34.82.13 Je kan solliciteren tot en met 22/4/2021.

    […]
  • vacature: Medewerker TANDEM (voltijds, onbepaalde duur)

    Het Vlaams Overlegplatform Geestelijke Gezondheid verbindt individuen en organisaties actief in het domein van de geestelijke gezondheid, en ondersteunt hen met verschillende werkvormen. Eén van onze werkingen is TANDEM. TANDEM staat voor Toeleiding en Aanmelding Na Detentie En Meer. De werking werd opgericht op 1 maart 2017 en wordt gesubsidieerd door de Vlaamse Overheid. TANDEM zorgt voor de toeleiding van gedetineerden met een psychische kwetsbaarheid (inclusief verslavingsproblematieken) naar de gepaste zorg en hulpverlening na detentie.

    […]
  • Housing First begeleider – Hasselt

    Housing First begeleider voor Team Housing First, regio Hasselt Profiel Bachelor maatschappelijk werk, humane of sociale wetenschappen – Bijkomende opleiding wordt naar waarde geschat – Goede kennis van het Nederlands. Ervaring in straathoekwerk, outreachend werken, verslavingszorg, in het werken met dak- en thuislozen of kwetsbare mensen met een psychische- en/of verslavingsproblematiek, zijn een grote plus! Contract Vervangingscontract – 50%, 19u/week Startdatum: zo snel als mogelijk  Plaats van tewerkstelling Standplaats Hasselt  Vergoeding Volgens P.C. 319.01- aangevuld met extra legale voordelen Solliciteren Stuur een gemotiveerd schrijven met CV voor 19 april 2021 naar jan.gilissen@cawlimburg.be en vacatures@cawlimburg.be Info te verkrijgen bij Jan Gilissen, clustercoördinator Wonen & Thuisloosheid – jan.gilissen@cawlimburg.be of 0496 16 40 13 Selectieprocedure Preselectie aan de hand van de ontvangen sollicitatiebrieven en CV’s. Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek en dienen een uittreksel uit het strafregister (attest van goed gedrag en zeden model 2) voor te leggen. Niet weerhouden kandidaten worden 6 maanden opgenomen in het intern sollicitantenbestand, tenzij men verzoekt hieruit verwijderd te worden. CAW Limburg kenmerkt haar personeelsbeleid door een openheid om te werken met medewerkers van verschillende culturen en/of die beschikken over interculturele competenties. Meer info op cawlimburg.be     Wie zijn we? CAW Limburg, een dynamisch Centrum Algemeen Welzijnswerk, met ambulante en residentiële hulpverleningsteams, actief in de provincie Limburg, biedt maatschappelijke dienst- en hulpverlening die ter beschikking staat van alle personen van wie de welzijnskansen bedreigd of verminderd worden ten gevolge van persoonlijke, relationele, gezins- of maatschappelijke factoren. Housing First is een ambulante hulpverleningsvorm die zich richt tot langdurig dak- en thuislozen met een complexe problematiek van verslaving- en of psychische problemen. Van de bestaande trajecten is 3/4e man, 1/4e vrouw en 80% situeert zich in de leeftijdscategorie 30-50 jaar. De begeleiding bestaat erin om de voormalig dakloze te ondersteunen in zijn overgang van straat naar zelfstandig wonen. Centraal staat de begeleiding aan huis en de focus op woonst. Gemiddeld duurt een begeleidingstraject 2 jaar. De begeleider ondersteunt de cliënt in zijn thuismilieu. De aanpak wordt gekenmerkt door maatwerk in functie van de cliënt en zijn noden. Housing First werkt volgens 8 basisprincipes: huisvesting is een recht respect, warmte en medeleven: planning met persoon centraal engagement om HF-bewoner te ondersteunen zo lang als hij het nodig heeft actieve betrokkenheid zonder dwang loskoppelen van huisvesting en behandeling/begeleiding vrijwillige keuze van de cliënt en zelfdeterminatie herstelgericht harm reduction Je maakt deel uit van een multidisciplinair team, waar alle disciplines gelijkwaardig samenwerken. Visie Housing First Het klassieke hulpverleningsmodel vertrekt vanuit het ideaalbeeld van de woonladder: je klimt op van dak– of thuisloosheid naar noodopvang, winteropvang, begeleid wonen, sociale huisvesting, enz. Je raakt pas een trap hoger als je aan bepaalde voorwaarden voldoet, bijvoorbeeld als je bent afgekickt. Einddoel is een eigen woning verwerven. Dat klinkt logisch en mooi, maar in de realiteit blijven veel mensen ter plaatse trappelen of gaan ze er zelfs op achteruit. Housing First draait de redenering van de woonladder om. Een woonst is dan een noodzakelijke eerste stap om aan moeilijkheden op andere levensdomeinen te kunnen werken. En niet andersom. De woning zorgt voor stabiliteit en verhoogt het zelfwaardegevoel van de chronisch dak- en thuisloze. Hierdoor wordt verbinding opnieuw mogelijk, met zichzelf, met anderen en met de samenleving.  Wat verwachten we van jou? Kerncompetenties: Flexibiliteit Creativiteit Mondelinge communicatie Zelfreflectie Samenwerking Netwerken Professionele betrokkenheid Resultaatgerichtheid Waarden Authenticiteit Gelijkwaardigheid en onvoorwaardelijk respect Inlevingsvermogen Ervaring: Ervaring in straathoekwerk of outreachend werken, in het werken met dak- en thuislozen of kwetsbare mensen met een psychische- en/of verslavingsproblematiek, zijn een plus. Werkregime: Prestaties dienen te gebeuren tussen 8u30 en 19u, bespreekbaar met coördinator Enige flexibiliteit moet mogelijk zijn om in te spelen op het ritme van het cliënttraject Geen weekend- of avondwerk Wat bieden wij je? De garantie dat geen enkele dag dezelfde is Veel zelfstandigheid en experimenteerruimte in het werken met de doelgroep aan huis Een team waarin we van elkaar leren: met uitwisseling, reflectie en groei Verloning volgens PC 319.01 Haard- of standplaatsvergoeding indien van toepassing Vergoeding voor dienstverplaatsingen volgens PC met omniumverzekering Interessant systeem van groepsverzekering: pensioensparen Sociaal abonnement Vakantiegeld en eindejaarspremie volgens wettelijk tarief  

    […]
  • Thuisbegeleid(st)er – Dienst Ambulante Begeleiding Limburg

    Doelgroep Jongeren en volwassenen met een niet aangeboren hersenletsel of fysieke handicap. Functiedoel De functie van de thuisbegeleid(st)er draagt ertoe bij dat: – de persoon met de fysieke handicap of een niet aangeboren hersenletsel en zijn leefomgeving meer inzicht krijgen in de mogelijkheden en beperkingen en weten hoe hier mee om te gaan; – de betrokken persoon leert omgaan met de voor hem/haar storende gevolgen van de handicap of het hersenletsel; – het traject voor de betrokken persoon en zijn omgeving mee wordt uitgestippeld. Concretisering van de taken – de hulpvraag van de persoon met een handicap en de directe omgeving/ het gezin analyseren; – verkennen van de beperkingen en mogelijkheden van de persoon en juiste informatie geven over het functioneren; – samen verkennen wat realistische verwachtingen zijn; – voor de persoon met het niet aangeboren hersenletsel : de gevolgen van dit letsel duiden en de omgeving coachen in de omgang hiermee; – aandacht geven aan het gezin als systeem, aandacht voor hun beleving; – adviezen, tips en ondersteuning bieden om de dagelijkse activiteiten zo gewoon als mogelijk te laten verlopen; – helpen zoeken naar een geschikte daginvulling: vrijetijdsbesteding, school, werk…; – verkennen en bespreken van de toekomstige leef- en woonomgeving; – samenwerken met bestaande diensten en andere hulpverleners. Kwalificatievereisten Bachelor in de psychologische, pedagogische of sociale wetenschappen Bachelor psychiatrisch verpleegkundige Ervaring met de mobiel /ambulant werken en/of doelgroep is een pluspunt.Netwerk voor dienstverlening aan personene met een beperking Gevraagde competenties  respectvol omgaan met personen met een handicap en hun gezin;  open kunnen communiceren;  betrouwbaar en integer zijn;  flexibel zijn : ingaan op diverse probleemsituaties en soepel zijn in werktijd ( geen weekendwerk);  inlevend zijn naar personen met een handicap en hun gezin;  coachend optreden;  schriftelijk en mondeling rapporteren;  over eigen handelen reflecteren zowel individueel als in team. Werkgebied Huisbezoeken in de provincie Limburg. Rijbewijs noodzakelijk en beschikken over eigen wagen Ons aanbod Een deeltijds contract van 19 uur voor bepaalde duur nl tot augustus 2022. Mogelijkheid tot verlenging en opbouw in uren sluiten we niet uit in kader van uitbreidingsbeleid. Je uurrooster en de dagen waarop je werkt zijn bespreekbaar. Start contract: in de loop van de maand mei – juni 2021. Bachelor verloning volgens loonschalen VAPH. Een laptop en GSM zijn beschikbaar. Werken in een enthousiast team. Voor dienstverplaatsingen is er een km vergoeding. Neem gerust contact, om info te bekomen over de jobinhoud en de toekomst van de job via de coördinaten hieronder. Kandidaten melden zich schriftelijk vóór 27 april 2021 Dienst Ambulante Begeleiding, t.a.v. Diane Luyts, Donkweg 49, 3520 Zonhoven Tel: 011/55 99 60 GSM: 0496/43 61 40 E-mail : dab.dianel@wegwijs.stijn.be

    […]
  • Begeleider tehuis Origo te Sint-Truiden (m/v)

    Het Orthopedagogisch Centrum Sint-Ferdinand staat in voor de ondersteuning en begeleiding van minderjarigen en volwassenen met een (verstandelijke) beperking en/of gedrags- en emotionele problemen. Voor onze volwassenenwerking zijn wij op zoek naar een: Begeleider tehuis Origo te Sint-Truiden (m/v) Contract onbepaalde duur, 100% Indiensttreding: zo spoedig mogelijk Situering Origo is een nieuw project, opgestart in oktober 2020, dat ondersteuning op maat biedt aan volwassenen met een verstandelijke beperking en/of ASS met gedrags- en/of emotionele problemen eventueel met bijkomende forensische problematiek Origo is een gesloten tehuis. De werking bestaat uit 2 groepen van telkens 5 cliënten die moeizaam of niet in groep kunnen functioneren. De focus ligt op individuele trajecten, een prikkelarme omgeving, structuur en het bieden van ondersteuning bij acting-out. Op onze website vind je een artikel over de opstart van Origo: www.sintferdinand.be/nieuws/o-c-sint-ferdinand-start-nieuwe-werking-op-welzijnscampus-sint-truiden. Wat houdt de functie in? Je staat in voor de woon- en dagondersteuning van de cliënten en werkt daarbij voornamelijk 1 op 1. Vaak terugkerende elementen zijn de hoge nood aan emotionele beschikbaarheid, prikkeldosering en waar nodig het forensische aspect Je benadert de zorgvraag van de cliënt vanuit de visies, kaders en methodieken eigen aan de werking en gaat een positieve ondersteuningsrelatie aan Je werkt samen binnen een multidisciplinair zelforganiserend team, neemt hierin een aantal verantwoordelijkheden op, denkt actief mee en ondersteunt collega’s waar nodig Wie zoeken we? Je gaat methodisch-planmatig te werk Je bent sterk in samenwerking Je bent klantgericht Je beschikt over de competentie zelfhantering Je bent stressbestendig en reageert veerkrachtig op onvoorziene omstandigheden Wat verwachten we van jou? Je beschikt over een sociaal-agogisch diploma (vb. graduaat/bachelor orthopedagogie ergotherapie, maatschappelijk werk) of een bachelor psychiatrische verpleegkunde Ervaring met de doelgroep en/of het forensisch werken is een voorwaarde Je bent bereid om te werken met een variabel uurrooster: een continu en flexibel systeem Wat bieden we jou? Een boeiende en uitdagende job in een professionele werksfeer Kansen tot ontwikkeling via vorming en opleiding Samen zoeken naar een goede afstemming tussen werk en privé Verloning volgens de barema’s opvoeder van het VAPH Voor extra voordelen, bezoek onze jobsite: www.sintferdinand.be/jobsite Contract: voltijds, onbepaalde duur Plaats van tewerkstelling: Sint-Truiden Indiensttreding: zo spoedig mogelijk Interesse? Vul het sollicitatieformulier in via onze website: www.sintferdinand.be/jobsite. Je sollicitatie dient ons uiterlijk op 22/04/2021 te bereiken. Voor meer informatie betreffende onze organisatie, bezoek www.sintferdinand.be en www.broedersvanliefde.be. Bij eventuele vragen rond de vacature, kan je mailen naar sf.selecties@ferdinand.broedersvanliefde.be. Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, handicap… Voor een volledig overzicht van de vacature, zie 2021-012-BEG-ORIGO

    […]

VLOGG footer

©2020-2021 Vlaams Overlegplatform Geestelijke Gezondheid | Privacyverklaring | Cookie-beleid

Met steun van:

VLAANDEREN is zorg

Een SiteOrigin thema